Aktuell suchen wir für unseren Standort in Rehlingen-Siersburg zum nächstmöglichen Eintrittstermin
Content Manager / Social-Media-Redakteur (m/w/d)
Du hast eine ausgeprägte Onlineaffinität, verfolgst die neuesten digitalen Trends, hast einen Zugang zu IT-Themen und ein gutes Gespür für zielgruppengerechten Content? Du bist kommunikationsstark und ein Teamplayer und möchtest mit Deinen kreativen Impulsen unsere Marketing-Abteilung unterstützen?
Mit dem Aufbau unserer Social-Media-Präsenz haben wir eine spannende Herausforderung innerhalb der hartech Gruppe zu bieten …
Deine Aufgaben
- Konzeption, Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Social-Media-Strategie (B2B) für unsere Unternehmensgruppe sowie für unser neues Geschäftsfeld „automation & BI“
- Erarbeitung von Kampagnenideen und ihrer Durchführung in sozialen Netzwerken zur Steigerung der Markenbekanntheit und Leadgenerierung
- Erstellung von Inhalten für Social-Media-Kanäle mit zielgruppengerechter Ansprache
- Kontinuierliche Überwachung, Analyse und Reporting der Social-Media-Aktivitäten, um die Effektivität der Kampagnen zu bewerten und Verbesserungspotenziale zu identifizieren
- Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder einer verwandten Disziplin
- Fundierte Kenntnisse über aktuelle Social-Media-Trends und -Plattformen
- Erfahrung in der Erstellung von zielgruppenspezifischen und reichweitenstarken Social-Media-Content und der Entwicklung von Social-Media-Strategien im B2B-Umfeld
- Erfahrung mit Social-Media-Management-Tools und Analysetools, im Projektmanagement sowie in der Redaktionsplanung
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Idealerweise Kenntnisse in HubSpot
- Kreativität, Eigeninitiative und die Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln und umzusetzen
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
Was wir Dir bieten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Spannende Aufgaben und viel Raum für Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung
- Ein kollegiales Arbeitsklima mit Freude am gemeinsamen Erfolg
- Optimale Betreuung während der Einarbeitungszeit durch unser Mentorenprogramm
- Ideale Arbeitsbedingungen in einem mittelständischen Familienunternehmen mit klarem Bekenntnis zur „Familienfreundlichkeit“ und mit der Option zum Arbeiten aus dem Home‐Office
- Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere E-Learning Plattform und unsere hartech Academy
- Zahlreiche Teamevents und Gesundheitsförderung, beispielsweise durch eine kostenfreie Fitnessstudio‐Mitgliedschaft
- E-Ladestation, kostenfreie Kalt- und Warmgetränke, VWL, JobRad u.v.m.
Neugierig geworden?
Lass uns rasch und unverbindlich die Möglichkeiten und Konditionen persönlich besprechen.
Wir freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung, gerne mit Arbeitsproben.
Oxana Piliptschuk
karriere@hartech.de
06835 95514-0
Bewerbung per E-Mail an karriere@hartech.de (bevorzugt im PDF-Format) oder über unser Online-Formular!
Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Dich, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle Geschlechter.
Informationspflicht nach Art. 13 DSGVO – Bewerber
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